江苏省人防工程平战转换规定
江苏省人防工程平战转换规定
人防工程平战转换在我国各地都是非常重要的人防应急内容，这项工作对于政府各部门来说具有重要的责任，而我国的面积广，情况比较复杂，短时间内难以完成，但必须确保人防工程平战转换的有效实行，那么有关江苏省人防工程平战转换规定有哪些呢?
江苏省人防工程平战转换规定
我省人防工程平战转换面广量大，情况复杂，在规定时限内难以完成，必须最大限度地控制转换量，确保其战备效能，为社会提供真正合格的安全产品。望各市人防办根据本规定要求，由工程部门牵头组织制定落实措施，认真组织对人防工程审图机构和建设、设计、施工监理等单位的宣传和培训，确保该项工作扎实推进，省人防办将适时组织专项检查。
为确保人防工程防护功能，适应人防应急准备需要，根据《人民防空工程战术技术要求》、《人民防空工程设计规范》、《人民防空地下室设计规范》等法规和规范，结合我省实际，制定本规定。
二、本规定适用于新建、改(扩)建人防工程。
三、平时不得预留平战转换内容，必须与工程同步施工安装到位的工程和项目:
1、人防指挥工程。
2、省辖市以及苏南各县级市，建设的一、二等医疗救护工程。
3、战时使用的出入口、通风口、排烟口的防护设施。包括防护门、防护密闭门、密闭门;平战两用的出入口、连通口的防护密闭门、密闭门;悬板活门、胶管活门、门式活门、各种自动排气活门、手电动密闭阀门等。
4、钢筋混凝土或混凝土浇筑的结构或构件。
5、防爆波地漏、防爆波清扫口、战时给水引入管、排水出户管及相应的止回阀和各种闸阀。
四、平时应施工安装的项目或购置到位的设备(设施):
1、各类封堵框和各种穿墙管应与工程同步施工到位。
2、滤毒通风系统的粗滤器、预滤器和过滤吸收器，南京、徐州、连云港、苏州、无锡、常州、南通、扬州、镇江、泰州等
人民防空重点城市，苏南各县级市应安装或购置到位，其他城市除二等人员掩蔽工程外的所有工程都应安装或购置到位。
3、专供平时使用的出入口、通风采光窗、进风口、排风口和排烟口等，战时采取的封堵件要到位。当采用钢筋混凝土或混凝土封堵构件时，构件应与工程施工同步做好，并编号存放于工程附近的专用房间内。
4、战时不用的管道截断、封堵措施应可靠、简单。
5、防空专业队、救护站和一等人员掩蔽工程战时风机和风管应安装到位，其它工程战时机房内风管应安装到位，两防护单元之间密闭隔墙上的平时通风管、孔封堵措施到位。
6、人防工程的气密测量管，滤毒通风的工程战时进风出入口的测压管应施工到位。
7、胶管应购置到位，妥善保管。密封胶条应安装到位。
8、口部染毒区供墙面及地面冲洗用的冲洗栓或冲洗龙头应安装到位。
9、清洁式、滤毒式、隔绝式三种通风方式的人防工程，每个防护单元战时人员主要出入口防护密闭门外侧的音响信号管线及三种通风方式的信号管线应预埋到位。
10、战时用而平时不使用的水箱(池)及增压设备，人民防空重点城市的防空专业队、救护站和一等人员掩蔽工程应安装到位。
11、甲类人防工程的救护站、防空专业队、人员掩蔽工程、配套工程的柴油电站中除柴油发电机组平时可不安装外，其它附属设备及管线均应安装到位。
12、平时不使用的淋浴器和加热设备
可暂不安装，预留管道接口和固定设备用的预埋件应施工到位。
13、防化值班室及内部预埋管线应施工到位。
五、平战转换设计必须满足《江苏省人防工程设计深度要求?，设计审查应重点审查可实施性，并把握以下几点:
1、必须在规定的临战转换时限内完成战时功能转换。
2、最大限度地控制转换工程量，转换措施应可靠易行，严格控制后加柱的数量，各类孔口应尽可能采用防护密闭门的转换方式，少用钢板封堵。
3、平战转换设计应采用标准化、定型化的防护转换设备和构件。
4、凡有平战转换任务的工程都应根据储存转换器材的数量，设计专用的储藏室。
5、预留的平战转换内容、数量等必须在工程预留处制作制式标牌标识。
6、编制的平战转换预案必须在工程竣工验收前完成并与工程同步验收。
以上就是有关江苏省人防工程平战转换规定的总结，我国对于人防工程平站转换非常重视，但由于国土面积太大，情况也有过不同，我国也制定了相应的规定，我们也为您做了相关细节的介绍和一些注意的事项，
·工伤认定要3个月吗?工伤认定的流程是怎样的？
我国对劳动者的保障措施正在逐步完善，国家规定企业应为劳动者办理工伤保险，以保障劳动者的基本权益。在劳动者发生工伤之后，如果经工伤认定确定为工伤的，可获得工伤待遇。那工伤认定要3个月吗?工伤认定的流程是怎样的?接下来我们和您一起通过下文进行了解。
一、工伤认定要3个月吗?
1、根...
·劳务合同违约金问题是什么?
劳务合同违约金问题是什么？ 一、劳务合同违约金
1、合同法第107条规定：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
2、经济合同法第31条规定：当事人一方违反经济合同时，应向对方支付违约金。如果由于违约已给对方...
·工伤假的停工留薪期是多久
工伤假的停工留薪期是多久停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活...
·申请工伤认定有时效限制吗
劳动者如果不幸发生了工伤事故，要想成功享受法律规定的工伤待遇，就要申请工伤认定。只有被认定为工伤，才能依法享受工伤待遇。不过，申请工伤认定有时效限制吗？这是很重要的问题，下面就让我们来为您做详细解答吧。
一、申请工伤认定有时效限制吗
(一)什么是工伤认定
工伤认定是劳动行...
·骨折误工费赔偿几个月?平均经济损失是多少？
误工费通常包括工资、资金、津贴，一般情况下，要根据受害人平时的收入范围进行决定。当工人在单位工作受了伤后，单位一般不会扣部分或全部工资。那么骨折误工费赔偿几个月?平均经济损失时多少?下面是我们整理的相关知识。
骨折误工费赔偿几个月?平均经济损失是多少？
误工费根据受害人的误工...
·解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁？
工人干活的时候，如果不慎受伤的，属于因工受伤，单位应该为其申报工伤认定。可是现实生活中，一些小单位，在给工人少量赔偿后解除劳动合同。之后工人对此不服的，想通过劳动仲裁解决。那么，解除劳动合同申请工伤认定后能不能申仲裁?针对这个问题，我们谈谈自己的看法。
一、解除劳动合同申请工伤...
·工程质量鉴定深圳市的负责机构是什么?
工程质量鉴定深圳市的负责机构是什么？
人百分之七八十的活动都在建筑物下面进行，如果工程质量不过关，意味着我们的生命安全无法得到保障，由此可见，工程质量鉴定的重要性。深圳市工程质量监督总局是一个工程质量鉴定机构。下面，我们就一起来看看工程质量鉴定深圳市的有关知识。
一、工程质量...
·酒店使用童工罚款标准的规定有哪些？
儿童是一个家庭的希望，一个国家的未来，保护未成年人的身心健康是全社会的责任。但是现实中存在很多酒店为了利益不惜雇用童工现象，对儿童的身心造成极其不利的影响。下面，我们详细为您介绍一下酒店使用童工罚款标准的规定有哪些，从而做到坚决不用童工、发现使用童工主动举报，共同为儿童的身心健康...
·劳动法童工年龄的规定是多大？
劳动法童工年龄的规定是多大？一、劳动法关于童工的年龄是如何规定的？
《劳动法》第15条规定：“禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。”这是法律的禁止性规定，是从青少年健康成长角度考虑的，不存在管理性和生效性之争，违反则为无效。工伤保险、工伤赔偿、工伤认定，应理解为合法有效劳动关...
·公司拖欠工资找什么部门处理
公司拖欠工资找什么部门处理建议到当地劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不...
·垫资建筑工程合同怎么写？有哪些
垫资建筑工程合同怎么写？有哪些内容？
垫资建筑工程合同
甲方： (以下简称甲方)
乙方： (以下简称乙方)
依照《民法典》、《建筑安装工程承包合同条例》等相关法律、法规，本着诚实守信、互惠互利、公平、公正的原则，经甲、乙双方友好协商就建设工程施工有关事项签订如下条...
