工程质量鉴定期限是怎么规定

工程质量鉴定期限是怎么规定的

  本身工程的修建就是一个比较漫长，而且要求非常严格的过程。在工程修建完成以后，相关单位还会组织人员对工程质量进行鉴定，只有鉴定完成了以后，才会根据实际情况允许工程进行使用。所以对开发商和承包方来说，最关注的就是对于工程质量鉴定的时间。下面我们就为您介绍一下工程质量鉴定期限是怎么规定的?

  一、工程质量鉴定期限是怎么规定的?

  《证据规定》比较全面地规定了举证时限制度。所谓举证时限，是指负有举证责任的当事人应当在法律规定和法院指定的期限内提出证明其主张的相应证据，逾期不举证则承担证据失权的法律后果。该制度的确立，是《证据规定》对民事诉讼法新的诠释，是对我国过去实行的证据随时提出主义的重大突破。

  勿庸置疑，举证时限制度既有利于当事人诉讼权利的公平保护，防止证据突袭，防止当事人滥用诉讼权利损害对方当事人的利益，又有利于提高诉讼效率，防止诉讼拖延。但我们也应看到，举证时限制度增加了举证义务人举证的难度和强度，这在工程造价鉴定资料的举证方面表现尤甚。在施工单位不了解对方抗辩主张的情况下，要求其将案件中可能出现的数百个争议问题涉及的所有证据提供完整，是非常困难的。因此，有人甚至主张鉴定资料可以不受举证时限的限制，但这显然违背了《证据规定》的宗旨。

  为了有效解决上述矛盾，笔者认为，可以采取以下二种措施：

  一是适当确定举证期限，《证据规定》规定了人民法院指定的举证期限不得少于三十日，审判实践中可以根据案件难易程度适当延长，涉及工程造价鉴定的案件，举证期限一般以六十日为宜。

  二是充分利用证据交换制度和释明权的行使，引导和协助双方当事人履行举证义务。

  二、工程质量司法鉴定的程序是什么?

  1、委托

  (1)司法鉴定机构接受司法机关、仲裁机构的司法鉴定委托。

  (2)在诉讼案件中，在当事人负有举证责任的情况下，司法鉴定机构也可以接受当事人的司法鉴定委托。当事人委托司法鉴定时一般通过律师事务所进行。

  2、受理

  司法鉴定机构收到委托书后，应对委托人的委托事项进行审核，并作出如下决定：

  (1)对于符合受理条件的，能够即时决定受理的，司法鉴定机构应当与委托人签订《司法鉴定委托受理合同》;

  (2)不能即时决定受理的，应当向委托人出具《司法鉴定委托材料收领单》，在收领委托材料之日起7日内对是否受理作出决定;

  (3)对于不符合受理条件的，决定不予受理的，应当退回鉴定材料并向委托人说明明理由;

  (4)对于函件委托的，司法鉴定机构应当在收到函件之日起7日内作出是否受理的书面答复。

  3、初次鉴定

  司法鉴定机构接受委托后，由司法鉴定机构指定的司法鉴定人、或者由委托人申请并经司法鉴定机构同意的司法鉴定人完成委托事项。

  4、补充鉴定

  有下列情形之一的，司法鉴定机构可以接受委托，进行补充鉴定：

  (1)发现新的相关鉴定材料

  (2)原鉴定项目有遗漏

  5、重新鉴定

  有下列情形之一的，司法鉴定机构可以接受委托，进行重新鉴定：

  (1)司法鉴定机构、司法鉴定人超越司法鉴定业务范围或者执业类别进行鉴定的;

  (2)送鉴的材料虚假或者失实的;

  (3)原鉴定使用的标准、方法或者仪器设备不当，导致原鉴定结论不科学、不准确的;

  (4)原鉴定结论与其他证据有矛盾的;

  (5)原司法鉴定人应当回避而没有回避的;

  (6)原司法鉴定人因过错出具错误鉴定结论的;

  6、复核鉴定

  对鉴定结论有异议需进行复核鉴定的，其他资质较高的司法鉴定机构可以接受委托，进行复核鉴定。复核鉴定除需提交鉴定材料外，还应提交司法鉴定文书。

  7、司法鉴定文书的出具

  司法鉴定机构在法定或者约定的鉴定期限内完成司法鉴定后，应当按时出具司法鉴定文书。司法鉴定文书正本一式三份，其中一份交委托人，两份由司法鉴定机构存档。

  8、出庭

  司法鉴定人应当按照司法机关或者仲裁机关的要求按时出庭。司法鉴定人出庭时，应当出示《司法鉴定人执业证书》。

  工程质量在进行鉴定的时候，是要求建筑方能够提供相关的依据的。如果说这些，相关的验收材料都能够准备齐全的话，一般情况下验收单位会在30天之内对工程的质量都鉴定完毕。如果遇到实际情况的话。

·被辞退不发工资是否合法一、被辞退不发工资是否合法?
被辞退不发工资是否合法一、被辞退不发工资是否合法? 公司辞退员工不发工资是不合法的，员工被辞退可以拿到工资。不给发工资，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。根据《工资支付暂行规定》：第九条：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一...

·工程质量问题处罚方式是什么?
工程质量问题处罚方式是什么？安全是永恒的话题，在社会生活和工作中都以安全第一为基本口号。在相关行业领域，不论哪一行业都有各自的安全规范，时刻叮嘱着人们端正态度，提高对安全的重视。工程质量也有其相关的安全规范，在发生工程质量问题时除了及时止损妥善处理外，也要加强对相关人员的处罚，那...

·劳动争议仲裁委员会负责管辖的范围
劳动争议仲裁委员会负责管辖的范围当发生劳动争议，在我国存在需要先进行仲裁，如果对仲裁结果不满意才能进行诉讼的规定。但是在有些情况下似乎可能不经过仲裁而直接进行诉讼，这就让很多人对劳动争议仲裁委员会的管辖范围产生了疑问，那么劳动争议仲裁委员会负责管辖是什么样的?劳动争议仲裁委员会负...

·国企辞退员工补偿标准2023是什么？
国企辞退员工补偿标准是什么？一、国企辞退员工补偿标准是什么? 根据《劳动合同法》第46条规定：用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...

·恢复劳动关系有条件吗，怎么恢复劳动关系？
劳动关系的确立对于保障劳动者与用人单位双方的合法权益有着重要的作用。在一段劳动关系中，可能会发生用人单位与劳动者解除劳动关系的情况，劳动关系可以解除，也可以恢复，那么，恢复劳动关系有条件吗?怎么恢复劳动关系?我们将在下文中为您详细说明。一、恢复劳动关系有条件吗? 单位如违法解...

·工程质量评验方法及标准是怎样的
工程质量评验方法及标准是怎样的项工程质量检验这样的事情，在一般情况下我国普通公民可能是接触不到的。但是您一定要知道，所有的建筑工程在完工以后，基本上我国的检验单位在进行检验的时候，有着自己专业的评定方法和评定标准。下面我们就详细为您介绍一下，工程质量评验方法及标准是怎样的? 工程...

·怎样提出劳动仲裁申请
怎样提出劳动仲裁申请一、怎样提出劳动仲裁申请 1、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁： (1)因确认劳动关系发生的争议; (2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (4)因工作时间、休息休假、...

·劳动诉讼的流程是怎样
劳动诉讼的流程是怎样一、劳动诉讼的流程是怎样劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序，当事人不服劳动争议仲裁机构的裁决，可以自收到仲裁裁决之日起15日内向仲裁机构所在地的法院提起诉讼。 1、起诉要件及内容起诉必须符合下列条件 :原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有...

·建筑工程合同的标的是什么?
建筑工程合同的标的是什么一、合同中的“标的”是什么？合同中的“标的”指合同当事人双方权利和义务共同指向的对象，是当事人通过建立合同关系所要达到的目的。一般合同的标的主要有三类：财产(包括实物和智力成果)、劳务、工作成果。二、建筑工程合同的概念建筑工程合同，是指一方...

·工作人员在签订合同后辞职违约金是否需要支付
工作人员在签订合同后辞职违约金是否需要支付签合同后，辞职是否需要支付违约金，要根据具体情况确定，相关规定如下：根据《劳动合同法》第二十二条　用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向...

·法律规定停工留薪期为多长
停工留薪期为多长停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理...